被忽视的痛楚:职场无视者的冷漠力量

被忽视的痛楚:职场无视者的冷漠力量

无视的力量在人际互动之中,忽视显然是一种普遍存在的现象。这种程度的行为通常源于各种因素,包括不满、烦躁以及尽可能避免产生冲突等。然而,某些个体则将忽视视为强有力的工具

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